Bảo hiểm xã hội đã trở thành một công cụ bảo vệ quyền lợi không thể thiếu đối với mọi người dân. Chính vì vậy những quy định mới về luật bảo hiểm xã hội năm 2018 được rất nhiều người quan tâm.
Từ lâu BHXH đã trở thành một trong những cung cụ bảo vệ lợi lâu dài cho tất cả mọi người dân. BHXH không những đảm bảo những lợi ích về sức khỏe mà còn những vấn đề liên quan đến tài sản khác.
Những quy định mới về luật BHXH hàng năm luôn nhận được những luồng ý kiến trái chiều từ phía người dân, chính vì vậy, tất cả mọi người đều phải có trách nhiệm nắm vững những quy định đó để bảo vệ quyền lợi của chính bản thân mình.
>> Xem thêm: So sánh ưu nhược của tai nghe LG TGDD và tai nghe nhét trong Kanen IP-226
Luật quy định những đối tượng bắt buộc dùng BHYT
Mọi vấn đề liên quan đến việc quy định những đối tượng được phép sử dụng BHYT luôn là vấn đề được bàn tán sôi nổi cũng như gây ra nhiều tranh cãi trong các cuộc thảo luận ban hành luật.
Một số đối tượng nằm trong nhóm bắt buộc phải dùng BHYT được quy định rõ ràng trong các văn bản quy phạm pháp luật:
- Những người tham gia làm việc dưới hình thức công, tập đoàn được chính đơn vị đó đóng bảo hiểm.
- Một số người khác thuộc nhóm do các đơn vị bảo hiểm đóng.
- Nhiều người nằm trong phạm vị nhận được các chính sách hỗ trợ từ phía Nhà Nước nên được miễn phí đóng.
- Hoặc các thành viên trong gia đình tham gia đóng bảo hiểm xã hội.
Từ cuối năm 2018, các văn bản liên quan đến việc tư vấn về BHXH sẽ được phổ biến rộng rãi đến toàn thể người dân.
Theo vào đó sẽ bổ sung thêm nhiều đối tượng được phép tham gia vào các dịch vụ BHYT:
- Những người đã công tham gia đóng góp cho đất nước và có nhiều cống hiến cho các công việc của Tổ Quốc.
- Những đối tượng tham gia chiến đấu trong các cuộc kháng chiến của đất nước.
- Những đối tượng nghệ sĩ có nhiều thành tựu và được Nhà Nước ghi nhận bằng những giải thưởng, danh hiệu cá nhân.
Một số đối tượng bổ sung thêm vào các quy định của Luật BHXH như là người nhà, thân nhân của những đối tượng được nêu ở trên.
Mức đóng BHYT
Hàng tháng, người lao động phải đóng BHXH cũng như BHYT theo các mức đã được luật quy định. Trung bình hàng thág người lao động phải bỏ ra >5% tiền lương của mình.
Các mức quy định mà người lao động phải thu nộp cho BHYT như sau:
- Cán bộ công nhân viên phải đóng mức >4% lương hiện tại.
- Những người không còn làm việc cho các doanh nghiệp Nhà nước nhưng vẫn được hưởng trợ cấp thì cũng phải đóng một khoản như cán bộ công nhân viên đang làm việc.
- Những đối tượng đang trong thời gian nghỉ đẻ phải đóng mức là 4.5%.
Những trường hợp đặc biệt khác như những người được hưởng chế độ nghỉ dưỡng do bệnh tật thì không phải đóng BHYT mặc dù vẫn đảm bảo những lợi ích từ BHYT mạng lại.
Những quyền lợi được hưởng thêm
Các nôi dung được thay đổi như chi phí khám chữa bệnh của người dân khi sử dụng BHYT. Luật đã quy định thêm về việc bổ sung một nguồn chi phí hỗ trợ cho người dân khi tham gia thăm khám, chữa bệnh.
Người dân có điều kiện được khám, chữa bện chuyên nghiệp hơn và được trợ cấp các loại thuốc theo quy định chứ không đơn thuần là chuẩn đoán đơn giản như trước đây.
Nếu như trước kia những người tham gia khám chữa bệnh không được áp dụng các chính sách ưu đãi khi thẻ bảo hiểm quá thời hạn sử dụng thì đến nay luật đã điều chỉnh thời gian rộng ra hơn cho người dân >10 ngày để người dân có thể hoàn thành những chi phí chữa bệnh cũng như tham gia BHYT mới.
Người dân cần phải nắm rõ những quy định mới này để bảo vệ lợi ích của mình.
>> Có thể bạn quan tâm: Cách sử dụng điều hòa siêu tiết kiệm
